Sichtung des Markplatzes

 

Folgende offizielle „Portale“ zu Arbeitsstellen stehen Ihnen zu Verfügung:

Die wenigsten Bewerber haben Kenntnis vom Ablauf einer Bewerbung in einem Unternehmen.

Hier gilt es Klarheit zu schaffen.

• Stellenanzeigen in Tageszeitungen und Online-Jobbörsen
• Ausschreibungen auf Websites von Unternehmen
• Bewerber-Eingabemasken auf Firmenwebsites
• Zeitarbeitsfirmen, Personalagenturen, Headhunter
• Die Bundesagentur für Arbeit

 

Oder werden Sie selbst aktiv:

 

• Das Telefon in die Hand nehmen und direkt bei Unternehmen anrufen.

Stöbern Sie vorher auf der Website und finden Sie – wenn möglich – gleich

die richtige Ansprechperson heraus.

• Direkt bei Unternehmen vorbei gehen, die Bewerbungsmappe in der Tasche
• Suchagenten in den Online-Börsen einrichten
• Eigene Stellengesuch-Anzeigen in der Zeitung oder im Internet aufgeben
• Zu Personalagenturen gehen und sich in die Datenbank aufnehmen lassen
• Bitten Sie Ihren Bekanntenkreis, für Sie Augen und Ohren offen zu halten

Für Online-Bewerbungen per E-Mail konvertieren Sie am Besten das Anschreiben in ein PDF und packen Sie es mit Lebenslauf, Deckblatt und ggf. dem Qualifikations-profil in eine einzige PDF-Datei.

Bleiben Sie auf einer Seite! Ganz gleich, ob Schulabgänger, Berufserfahrene, Praktikanten oder Geschäftsführer – jeder kann seine Eignung und seine Motivation für einen Job auf einer Seite umfassend und überzeugend vermitteln.

Für Online-Bewerbungen per E-Mail konvertieren Sie am Besten das Anschreiben in ein PDF und packen Sie es mit Lebenslauf, Deckblatt und ggf. dem Qualifikations-profil in eine einzige PDF-Datei.

Bleiben Sie auf einer Seite! Ganz gleich, ob Schulabgänger, Berufserfahrene, Praktikanten oder Geschäftsführer – jeder kann seine Eignung und seine Motivation für einen Job auf einer Seite umfassend und überzeugend vermitteln.